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- 2023 신중년 경력형 일자리 사업 - ‘시니어 기업지원단’참여자 모집 공고 고양상공회의소에서는 신중년 경력활용을 통해 일자리를 제공하는 「시니어 기업지원단」을 운영하고자 전문성과 경력 및 역량을 갖춘 기업지원단을 아래와 같이 모집합니다. □ 사업개요 ○ 사 업 명 : 시니어 기업지원단 운영 ○ 사업기간 : 2023. 2월 ~ 12월 (11개월) ○ 사업대상 : 고양시 거주자로서 만50세 이상 70세 미만 전문가 ○ 사업내용 - 경영전략, 마케팅⋅홍보, 수⋅출입 전략, 스마트공장, IT정보화 분야 기업지원 - 분야별 멘토링을 신청한 고양시 중소기업, 소상공인과 매칭 - 해당기업에 일정기간 파견되어 멘토링(컨설팅)활동 수행 |
○ 모집인원 및 근무내용 연번 | 직 무 분 야 | 모집인원 | 근무시간 | 근 무 내 용 | 1 | 경영전략 | 0 | 09:00~18:00 (주40시간, 휴게시간 1시간 포함) | - 고양시 기업 멘토링(컨설팅) - 요청분야 업무지원 - 수요처 발굴 - 사례집 발간 등 참여기업 배치되어 직무 수행 | 2 | 마케팅⋅홍보 | 0 | 3 | 수⋅출입 전략 | 0 | 4 | 공장혁신 (생산기술, 품질관리 등) | 0 | 5 | IT정보화 | 0 | | 계 | 10명 | | |
※ 근무시간은 ‘시니어 기업지원단 운영사업’ 참여기업(활동처) 운영 사정에 따라 조정될 수 있음. ※ 직무분야의 모집인원은 변경될 수 있으며 본인 희망 근무지에 배치되지 않을 수 있음. ○ 임금 및 근로조건 1. 임금조건 - 월 220만원 수준 - 4대 보험 가입 (국민․건강․고용․산재보험) 2. 근로조건 - 근무기간 : 채용 시 ~ 12. 31. ※ 2월 중 사업 시작 예정 - 근무시간 : 월~금 09:00~18:00 (1일 8시간, 주40시간 근무 원칙) ※ 휴게시간(12:00~13:00)은 근무시간에 포함되지 않음 ※ 참여기업(활동처) 운영 여건에 따라 타 참여기업(활동처) 2개 이상 지정·배치 가능 ※ 참여기업(활동처) 운영 여건에 따라 근무일 및 근무시간은 조정될 수 있음 1. 아래“필수요건”을 모두 충족하고 참여제외 사유가 없는 자 ※ 우대조건은 심사 시 우대사항이며, 필수요건은 아님. 구 분 | 주 요 내 용 | 필수요건 | ▪ 당해 연도 중 만 50세 이상 70세 미만의 미취업자 - 미취업자란 사업 참여 당시 직접일자리가 아닌 일자리(보험설계사 등 특수형태근로자·프리랜서를 포함)에 취업한 상태가 아니어야 하며, 사업 자등록증을 보유한 경우 참여 당시 휴업상태*여야 하며, 고유번호증을 보유한 경우 사업 운영을 위해 활동을 영위하지 않는 등 실질적으로 휴업상태임을 증빙하여야 함 * 휴업사실증명원을 통해 입증 - 다만, 부동산임대업으로 사업자 등록을 하였으나, 부동산 관리를 위한 별도 사무실 또는 종업원을 두고 있지 않는다고 인정되는 경우 참여 가능 * 첨부 서식 임대 사업자등록증에 대한 사실 확인서를 통해 입증 ▪ 다음 각 호의 요건을 1개 이상 갖춘 자 - 수행 업무 관련 경력 3년 이상 (※ 경력증명서 첨부) - 국가기술자격(산업기사 이상 또는 서비스분야 2급 이상) 자격증 또는 동등한 수준의 공인자격 및 등록자격 소지자 (※ 자격증 확인서 첨부) ▪ 공고일 기준으로 고양시에 주소를 둔 자 (사업기간 동안 고양시 주민등록 거주 유지) | 우대조건 | ▪ 참여자 요건이 동일한 경우 취업취약계층을 우선적 선발 | 제외사유 | ▪ 노동시장 재직자(고용보험가입자) ▪ 타 직접일자리사업 중복 참여자 ※ 전일제(주 30시간 이상) 사업인 경우 참여일이 중복되지 않을 경우 참여 가능. ※ 시간제‧간헐적 사업인 경우 시간대가 중첩되지 않을 경우 중복참여 가능. 단, 동일한 기간에 3개 이상의 사업 참여 시 중복참여로 간주 ▪ 직접일자리 반복참여자 ※ 참여시작 예정일 기준 직전 3년 이내에 2년 이상 직접일자리사업에 참여한 이력이 있으면서, 최근 참여한 직접일자리사업 종료 후 1년이 경과하지 않는 사람(직접일자리사업 : 공공근로, 노인일자리사업 등) (단, 1차 공고 이후 목표인원을 모두 채용하지 못한 경우 2차 공고 시 선발 총점의 20%를 감점하고 선발 여부를 결정할 수 있음) ▪ 참여 개시(예정)일 직전 3년간 직접일자리 사업에 2년 이상 참여하고, 가장 마지막 참여사업의 종료일로부터 1년이 초과된 사람 중 마지막 참여 일자리 사업 종료일로부터 1년 이내 정부 및 자치단체가 시행하는 취업 지원 프로그램에 참여하지 않는 사람 (취업지원프로그램: 취업성공패키지, 여성새로일하기센터 운영 직업교육훈련 프로그램, 고령자인재은행 운영 고령자취업능력향상프로그램, 한국법무보호 복지공단 운영 허그일자리 지원 프로그램, 한국장애인고용공단이 운영 또는 지원하는 직업능력개발훈련프로그램, 장애인취업성공패키지, 중장년일자리 희망센터 운영 취업지원 프로그램 등) (단, 1차 공고 이후 목표인원을 모두 채용하지 못한 경우 2차 공고 시 선발 총점의 20%를 감점하고 선발 여부를 결정할 수 있음) ▪ 노동시장이행형 직접일자리 사업 참여 후 실업급여를 수급하고 취업지원 프로그램에 참여하지 않은 사람 (단, 실업급여 수급종료 후 90일 경과한 경우는 참여 가능) ▪ 국민기초생활보장법부정수급자(2년간 참여 제한) ▪ 2022년 국민취업제도 의무 연계 대상 사업의 참여자가 참여 종료 후 국민 취업지원제도를 이수하지 않고 재참여하려는 경우 (단, 1차 공고 이후 목표인원을 모두 채용하지 못한 경우 2차 공고 시 선발 총점의 20%를 감점하고 선발 여부를 결정할 수 있음) |
2. 기타 -『지방공무원법』제31조의 결격사유에 해당되지 않는 자 《지방공무원법 제31조의 결격사유》 1. 피성년후견인 또는 피한정후견인 2. 파산선고를 받고 복권되지 아니한 사람 3. 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행이 끝나거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년이 지나지 아니한 사람 4. 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행유예기간이 끝난 날부터 2년이 지나지 아니한 사람 5. 금고 이상의 형의 선고유예를 선고받고 그 선고유예기간 중에 있는 사람 6. 법원의 판결 또는 다른 법률에 따라 자격이 상실되거나 정지된 사람 6의2. 공무원으로 재직기간 중 직무와 관련하여 「형법」 제355조 및 제356조에 규정된 죄를 범한 사람으로서 300만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 2년이 지나지 아니한 사람 6의3.「형법」 제303조 또는 「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」 제10조에 규정된 죄를 범한 사람으로서 300만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 2년이 지나지 아니한 사람 7. 징계로 파면처분을 받은 날부터 5년이 지나지 아니한 사람 8. 징계로 해임처분을 받은 날부터 3년이 지나지 아니한 사람 |
- 기타법령에 의하여 응시자격이 정지되지 않은 자 1. 사업 참여 신청서 및 개인정보제공동의서 (서식1) 2. 전문경력 기술서 (서식2) 3. 참여자 체크리스트(시식3) 4. 임대 사업자등록증에 대한 사실 확인서 (필요 시 - 서식4) 5. 자기소개서 (자유양식) 6. 희망직무분야 기업 멘토링 방안(자유양식) 7. 관련 경력을 증빙할 수 있는 증빙서류 (경력증명서, 자격증 사본, 졸업증명서 등) 구분 | 일 정 | 주 요 내 용 | 신청서접수 | 2023. 1. 17.(화) ~ 1. 27.(금) (평일 09:00~18:00) | ▪ 방문접수처 : 고양상공회의소 · 주소 : 고양시 일산동구 중앙로 1275번길 38-31 A동 4층 고양상공회의소(Tel. 031-969-5817) ▪ e-mail : ssakom@korcham.net ※ 관련 서식은 고양상공회의소 홈페이지(http://www.gycci.or.kr) 공지사항의 모집공고 에서 내려받아 사용 |
문 의 처 | 고양상공회의소 회원관리팀 Tel. (031)969-5817 / 내선 1 |
구분 | 일 정 | 심 사 방 법 | 1차 서류심사 | 서류전형 합격자 개별 통보 | ▪ 자체 채용기준 심사표에 의거 선정 ※ 합격자에 한하여 통보 | 2차 면접심사 | 수시 면접 진행 | ▪ 1차 서류심사 합격자에 한하여 개별 통보함 ※ 면접시간, 장소 등 세부사항 별도통보 ▪ 자체 채용기준 심사표에 의거 선정 | 최종합격자 발표 | 합격자 개별 통보 | ▪ 합격자에 한하여 개별 통보 |
※ 위 일정은 사정에 따라 변경될 수 있음 ○ 제출된 서류는 일체 반환하지 아니하며, 동 사업 선정자가 공고 및 관련 규정에 위배되거나, 허위의 내용으로 신청한 사실 등이 발견될 경우 심사 대상에서 제외되거나, 합격이 취소될 수 있음. ○ 공고문에 명시되지 않은 사항은‘2023년 신중년 경력형 일자리사업 운영지침’등에 따름. ○ 공고내용 및 안내자료 등의 미숙지로 인하여 발생하는 불이익 및 그에 따른 책임은 신청자 본인에게 있음. ○ 본 공고문에서 정한 신청 마감기한 이후에는 신청‧접수가 불가함 (단, 마감기한이 연장된 경우는 제외) ○ 채용 계약기간 만료일 이전에도 근무실적이 현저히 부족하거나 근무태도가 불량한 경우 계약을 해지할 수 있음. ○ 연락불능으로 인한 불이익은 책임지지 않음. ○ 성범죄, 아동학대 관련 범죄 경력 조회 결과 결격사유가 확인될 경우 합격 취소됨
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